بررسی علل فرار مغزها در دبیرستان دخترانه

بررسی علل فرار مغزها در دبیرستان دخترانه

بررسی علل فرار مغزها در دبیرستان دخترانه , عنوان مطلب صفحه , چكیده 1 , فصل اول كلیات تحقیق 3 , مقدمه 4 , بیان مسأله 6 , هدف و علت انتخاب موضوع تحقیق 7 , ضرورت و اهیمت موضوع تحقیق 8 , فرضیه ها 9 , فصل دوم ادبیات و پیشینه تحقیق 10 , فرار مغزها چیست 11 , فرار مغزها یا فراری دادن مغزها 13 , فرار مغزها یا شكار مغزها 20 , علت پدیده ی مهاجرت نخبگان و تشدید آن چیست 34 , عوامل موثر در فرار مغزها 35 , نخبگان

رفتن به سایت اصلی

مقدمه زمانی كه برای نخستین بار جمهوری اسلامی ایران در سال 1366 پا به عرصه مسابقات علمی دانش آموزان ( المپیاد دانش آموزان) نهاد ، اصولا موضوعی تحت عنوان مهاجرت نخبگان مطرح نبود . خلاصه آنكه بخواهد برگزاری مسابقات داخلی و شركت در مسابقات بین المللی به مثابه عاملی برای «مهاجرتنخبگان» و یا در فضای بد بینی و بد سلیقی «فرار مغزها» مطرح گردید علی ای حال این فرضیه توسط دیدگاه های افراطی بویژه در فضای ژورنالیستی ، طی سالهای متمادی به شدت تبلیغ شد و كماكان بعضا مطرح می شود نتیجه این سیاه غایی تشویق غیر مستقیم نخبگان به مهاجرت و ایجاد جو بدبینی و یاس است و بدتر از همه آنكه این فضاسازی بدبینانه ، نه تنها این عمل را عمومیت می بخشد ، بلكه به طور غیر مستقیم به آن مشروعیت نیز می دهد . بر اساس گزارشهای یكی از نهادهای دولتی از میان 429 نفر از برندگان مدال طلای كشوری المپیاد از سال 1366 تا 1383 ، 63 درصد در داخل كشور و 37% به خارج از كشور رفته اند كه قریب به 70% از این مهاجران به امریكا رفته اند یعنی آمریكا در صدر كشورهای جهان برای جذب نخبگان قرار دارد لازم به ذكر است كه جذب نخبگان به آمریكا محدود به كشور ایران نمی شود بلكه حتی كشورهای اروپایی نیز با این معضل روبرو هستند . عنوان مطلب     صفحه چكیده:    1فصل اول – كلیات تحقیق    3مقدمه     4بیان مسأله    6هدف و علت انتخاب موضوع تحقیق    7ضرورت و اهیمت موضوع تحقیق    8فرضیه ها    9فصل دوم  ادبیات و پیشینه تحقیق    10فرار مغزها چیست    11فرار مغزها یا فراری دادن مغزها    13فرار مغزها یا شكار مغزها    20علت پدیده ی مهاجرت نخبگان و تشدید آن چیست    34عوامل موثر در فرار مغزها    35نخبگان را چگونه حفظ كنیم    35راه كارهای نگهداری مغزها    3730 درصد المپیادی ها مهاجرت كردند    39تلاش ایران برای بازگشت المپیادی ها    40پر جاذبه ترین كشورها برای مغزهای ایران    41كمبودها و بحرانهای ناشی از تداوم مهاجرت نخبگان     42عوامل موثر بر در بكار نگرفتن قدرت خلاقیت جوانان        43مغزها از اروپا نیز فرار می كنند    45ضریب هوشی رؤسای جمهور آمریكا    46آیا طرح معافیت از سر بازی كه چندی پیش مطرح شد می تواند برگزیدگان را به ماندن در ایران ترغیب كند    47نحوه گزینش المپیادی ها    48فصل سوم روش تحقیقنمونه آماری روش نمونه گیری ابزار جمع آوری اطلاعات روش آماری جامعه آماری     50فصل چهارم  تجزیه و تحلیل و تفسیر داده ها    51تجزیه و تحلیل داده ها به منظور قبول یا رد فرضیه ها    73فصل پنجم خلاصه و نتیجه گیری    78محدودیت های تحقیق      81پیشنهادات     82فهرست منابع و مآخذ      83پیوست ها     84

  • دانلود فایل ورد Word پروژه بررسی امواج الكترومغناطیسی در اطراف سیمهای برق فشار قوی و تأثیرات آن

    دانلود فایل ورد Word پروژه بررسی امواج الكترومغناطیسی در اطراف سیمهای برق فشار قوی و تأثیرات آن دانلود فایل ورد Word پروژه بررسی امواج الكترومغناطیسی در اطراف سیمهای برق فشار قوی و تأثیرات آن , دانلود فایل ورد Word پروژه…

  • پروپوزال (ارزیابی اثر فاصله کاشت بر روی عملکرد و کیفیت پنبه )

    پروپوزال (ارزیابی اثر فاصله کاشت بر روی عملکرد و کیفیت پنبه ) پروپوزال (ارزیابی اثر فاصله کاشت بر روی عملکرد و کیفیت پنبه ) , فاصله کاشت , عملکرد , اجزای عملکرد , رقم ورامین رفتن به سایت اصلی پروپوزال…

  • ضوابط طراحی فضاهای هتل

    ضوابط طراحی فضاهای هتل ضوابط طراحی فضاهای هتل , هتل , طراحی هتل , اتاق هتل , طراحی اتاق های هتل , ضوابط فضاهای هتل رفتن به سایت اصلی اتاق های میهمان اتاق های میهمانان معلول لابی فضا های خدماتی…

  • تحقیق انواع هوشها

    تحقیق انواع هوشها تحقیق انواع هوشها , تحقیق روانشناسی , روانشناسی و علوم تربیتی , دانلود تحقیق , كار تحقیقی روانشناسی و علوم تربیتی , تحقیق انواع هوشها رفتن به سایت اصلی مقدمه : پس از 80 سال، یكی از…

  • دانلود پاورپوینت آموزش و توسعه نیروی انسانی

    دانلود پاورپوینت آموزش و توسعه نیروی انسانی دانلود پاورپوینت آموزش و توسعه نیروی انسانی , توجیه کارکنان ( آشنا کردن افراد با سازمان ) , فرایند آموزش , فرایند پنج مرحله ای آموزش وتوسعه , پنج مرحله در فرایند آموزش…

  • پاسخ دهید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *